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马凤萍
平凡人的精彩人生
改革创新 带领企业快速持续发展
2001年，贵阳汽车客运有限公司改制，马凤萍出任总经理，致力于实施“思维、机制、管理、技术、方法”五个方面创新和“资本结构、经营结构、组织结构、管理结构、人力资源结构、分配结构”六个方面的调整，经营业绩大幅上升，员工收入大幅增长，上缴国家税费逐年增多，企业步入持续稳定发展的轨道。
企业先后荣获了全国“五一”劳动奖状、两次获得全国交通运输系统优秀集体、贵州省“五一”劳动奖状、贵州省优秀企业、贵阳市文明企业等称号。
调动员工积极性 提升企业管理水平
1996年，时值企业由计划经济向市场经济转轨过渡时期，无论是观念、制度还是管理体制都比较混乱，企业十分艰难，马凤萍根据企业实际情况，制定组织实施激励与约束相结合的薪酬管理机制，推行《责任目标管理考核体系》，增强企业的生机和活力，充分调动了职工的积极性。
2006年，马凤萍进一步深化目标管理体系，推行企业内部精细化管理的《岗位目标绩效管理考核办法》，使企业各岗位的工作实现了量化、细化的标准化考核，充分体现员工个人能力和价值，有效调动了员工的积极性，增强了员工的责任感，同时也提升了企业的管理水平，企业的经济效益得到了稳定增长。
2010年5月1日，马凤萍（前排左三）在贵州省劳动模范表彰会上，与时任贵州省委书记石宗源同志亲切握手
认真履行人大代表职责 做好事办实事
2002年马凤萍当选为云岩区第十五届人大代表，2012年继续当选云岩区第十六届人大代表和贵阳市人大代表。为了履行好这份责任，她不断学习，多方收集人大代表履职的好案例进行系统学习。辖区内的山林路卫生差，秩序乱；延安巷年久失修，路面凹凸不平，下雨天积水严重。对于这些群众最关心、最迫切需要解决的热点难点问题，马凤萍在广泛听取民意的基础上，进行了深入的调查研究，最终形成议案提交人大，得到了区政府及有关部门的重视，而且很快都得到了解决。
马凤萍凭着一颗赤诚之心，把赖以谋生的职业变成一生为之执着追求的事业，向世人展现了平凡的生命旅程同样有着精彩的人生。
